Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Prenez 1 minute pour découvrir ce nouveau métier, développer vos compétences et construire un parcours qui vous ressemble au sein du Groupe La Poste.
Missions
En rejoignant i-TEAM en tant que Coordinateur Sécurité SI Workplace, vous intégrerez la direction des services IT du Groupe La Poste à Nantes ou à Paris. i-TEAM, c’est 1000 collaborateurs au service des systèmes d’information du Groupe et de ses filiales.
Vous rejoindrez la direction dont la mission principale est de mettre à disposition des utilisateurs du Groupe un environnement de travail numérique sécurisé, couvrant notamment les postes de travail, les terminaux mobiles, les services collaboratifs et les socles associés.
Vos missions, si vous les acceptez :
- Assurer la gouvernance sécurité du Workplace
- Traduire les exigences SSI en exigences exploitables par le Workplace
- Accompagner les projets et changements à impact sécurité
- Piloter la conformité et l'amélioration continue
- Développer la documentation et l'acculturation SSI
Vous maîtrisez les compétences clés suivantes : Vous avez une expérience de 3 à 5 ans à minima sur des missions similaires.
Compétences requises :
• Management de projet
• Cartographie, principes et composants de l'architecture fonctionnelle et applicative
• Cybersécurité
- Etat de l'art cybersécurité
- Contraintes légales et aspects juridiques liés à la sécurité
- Gestion des risques cyber et Système de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI)
- Sécurité dans les projets
• Coopération et ouverture
Vous vous sentez l’âme d’un coordinateur SSI au sein du Groupe La Poste, vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, alors n’hésitez plus et rejoignez nous !
Tout ce qu’il faut savoir pour vous projeter !L’environnement du posteLe poste est localisé à la maison de l'Innovation (Nantes), dans un cadre de travail moderne, agréable et propice à la collaboration, proche des transports.
Un restaurant d'entreprise permet aux collaborateurs de déjeuner sur place.Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel. Parlons-en !Quels seront votre salaire et avantages ? Afin de rémunérer les missions ainsi que les responsabilités qui sont associées à ce poste, la rémunération globale annuelle brute proposée se situe dans la fourchette suivante :Rémunération minimum : €38 000,00 Rémunération maximum : €50 000,00 Cette rémunération inclut une part fixe ainsi qu’une part variable liée à votre performance. Ce package rémunération sera complété d’avantages attractifs : un complément de salaire lié à votre situation familiale, un complément géographique lié à votre lieu de travail, un plan d’épargne d’entreprise ou retraite, un intéressement, une couverture santé prévoyance, des activités sociales et culturelle via les offres du Comité Social et Économique (CSE), la prise en charge de frais de repas (tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise).Après intégration, en tant que collaborateur, vous disposerez également de larges possibilités d’évolution professionnelles et de mobilité géographique dans le groupe et ses filiales.La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 227 000 collaborateurs !Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.AVEC NOUS, VIVEZ CE QUI VOUS RESSEMBLERA DEMAIN. DEMAIN SERA NOUS.Convaincu par cette opportunité ? Faites le premier pas, envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez un collectif engagé.
